Publication:
Meninjau Hubungan Gaya Kepemimpinan dengan Komitmen Kerja di Institusi Perbankan dan Tabungan Berorientasikan Islam

Simple item page
dc.contributor.authorHaji Busari, A. H.en_US
dc.contributor.authorAbdul Wahab, A.-Z.en_US
dc.date.accessioned2024-05-29T08:20:34Z
dc.date.available2024-05-29T08:20:34Z
dc.date.issued2005
dc.description.abstractKajian ini bertujuan meninjau hubungan antara gaya kepimpinan demokratik dan autokratik dengan komitmen kerja pemimpin di institusi perbankan dan tabungan yang berorentasikan Islam. Sampel kajian seramai 77 orang melibatkan pengurus, eksekutif dan penyelia di Bank Islam, Bank Rakyat, Bank Muamalat, Tabung Haji dan Tabung Baitulmal di Kuching Sarawak. Instrumen kajian ini menggunakan borang soal selidik. Ujian kebolehpercayaan menunjukkan nilai Alpha (0.8895) bagi gaya kepimpinan demokratik, (0.8588) bagi gaya kepimpinan autokratik, dan (0.8344) bagi komitmen kerja. Berdasarkan Ujian Korelasi Perason, hasil kajian menunjukkan bahawa gaya kepimpinan autokratik mempunyai perhubungan yang signifikan dan korelasi yang kuat dengan komianen kerja (~0.735p, =0.000). Ujian Regresi Linear Berganda (Stepwise) pula menunjukkan bahawa gaya kepimpinan autokratik juga mempunyai pengaruh dominan (R2= 0.116) terhadap komitmen kerja pengurus, eksekutif dan penyelia. Secara keseluruhannya, kajian ini menunjukkan gaya kepimpinan autokratik lebih banyak diamalkan di institusi perbankan dan tabungan yang berorientasikan Islam.en_US
dc.identifier.epage192
dc.identifier.issn1823-075X
dc.identifier.issue1
dc.identifier.spage171
dc.identifier.urihttp://jmifr.usim.edu.my/index.php/jmifr/article/view/43
dc.identifier.urihttps://oarep.usim.edu.my/handle/123456789/14542
dc.identifier.volume2
dc.languageMalay
dc.publisherUniversiti Sains Islam Malaysiaen_US
dc.relation.ispartofThe Journal of Muamalat and Islamic Finance Researchen_US
dc.sourceOpen Journal Systems
dc.subjectGaya kepimipinan autokratiken_US
dc.subjectGaya kepimpinan demokratiken_US
dc.subjectKomitmen kerjaen_US
dc.subjectBerorientasikan Islamen_US
dc.titleMeninjau Hubungan Gaya Kepemimpinan dengan Komitmen Kerja di Institusi Perbankan dan Tabungan Berorientasikan Islamen_US
dc.typeArticleen_US
dspace.entity.typePublication

Files

Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
Meninjau Hubungan Gaya Kepemimpinan Dengan Komitmen Kerja Di Institusi Perbankan Dan Tabun.pdf
Size:
20.81 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download

Collections

Journal of Muamalat and Islamic Finance Research (JMIFR)